１．学生自身も評価者だ

学生は評価されているだけではない。
こっちは会社を評価しているのである。

２．圧迫面接の会社

どんなに一流企業、有名企業、人気企業でも、やめなさい。
圧迫面接をするタカビーな姿勢が体質として問題である。
「圧迫面接をしません」と宣言している会社もあるのだ。

３．面接担当者の印象が会社の印象

面接官は上司の代表者だ。
それ以上の人材は社内にいないと思え。
この人と一緒に仕事をしたいと思えればＯＫ。